9月26日(周六)是国家人力资源日。狗万app2018最新版如果你的人力资源部门和我们的一样，他们一直都在不知疲倦地工作，特别是在过去的几个月里。他们不仅一直在沟通新的做法和程序，以确保员工的安全和知情，我们的人力资源部门也一直在寻找新的方法，以提高员工的士气。
我们最近发布了一系列对Angela Sebesy的采访，Angela Sebesy是Brennan的北美人力资源全球总监。狗万app2018最新版在这些采访中，Angela谈到了公司如何适应新的规章制度，以尽可能安全的方式经营。关注新协议只是人力资源在整个过程中发挥的更大作用的一部分。他们的工作也是有效地传达这些新规则，教育员工最好的健康和安全做法，并随时为员工提供任何问题或担忧。
“我们这里有非常棒的员工，每个人都适应得非常好。我们真的在努力帮助人们感觉到彼此的联系:使用我们的员工通讯发布更多的信息，发布更多的照片。我们在公司举办了一次野餐会。我们隔着桌子，心里想着要保持社交距离。我们还让餐饮公司确保他们一直带着口罩和手套，所有的食物都预先包装好，让员工感到安全。我也坚持门户开放的政策。我们的员工可以随时来找我谈话。”
——angela Sebesy，北美人力资源总监(行业洞察2)狗万app2018最新版
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